Medewerkers selecteren en integreren

Sterke teams beginnen bij de juiste mensen. Hoe herken je talent dat écht past bij je organisatie, en hoe zorg je ervoor dat nieuwe collega’s zich snel thuis voelen?
In deze training leer je met meer vertrouwen en scherpte selecteren, en creëer je een doeltreffende onboarding die betrokkenheid en prestaties vanaf dag één versterkt.

Voor wie
Voor leidinggevenden en HR-professionals die betrokken zijn bij het selectie- en integratieproces van nieuwe medewerkers en hun aanpak willen versterken met actuele inzichten en praktische tools.

Wat je leert
Na deze trainingsdag:

•           bepaal je kerncompetenties die aansluiten bij de functie en de organisatiecultuur

•           analyseer je cv’s met meer focus en relevantie

•           voer je selectiegesprekken die inzicht geven in motivatie én potentieel

•           herken je persoonlijke competenties en gedragsindicatoren bij kandidaten

•           zorg je voor een warme en gestructureerde integratie van nieuwe medewerkers

Programma
Een praktijkgerichte en interactieve dag vol inzichten, oefening en dialoog:

•           waarom de juiste medewerker selecteren essentieel is voor team- en organisatieresultaten

•           de 10 stappen van een efficiënt selectieproces

•           de kracht (en valkuilen) van de eerste indruk

•           de 5 kernvragen voor een doelgericht gesprek

•           wat te doen onmiddellijk na het gesprek: evaluatie en besluitvorming

•           effectieve introductie en opleiding: van onboarding tot engagement

•           afwisseling tussen praktijkoefeningen, reflectie en uitwisseling van ervaringen

Deze training combineert inzicht, oefening en directe toepasbaarheid,  zodat je met meer zekerheid en impact nieuwe medewerkers kunt aantrekken én behouden.

 

Investering

€480 (inclusief lunch en didactisch materiaal)